Topik kali ini adalah … defensif.
Tadi pagi membaca email tentang situasi di sebuah organisasi. Si penulis email tersebut mencoba mencari tahu kenapa seorang siswa X tidak diterima dalam sistem rekrutmen yang ada. Dia mencoba bertanya. Yang ditanya langsung menggunakan mode defensif. Hayah.
Di tempat lain, di sebuah organisasi yang dalam bayangan saya seharusnya menguasai pengembangan apliasi ternyata orang-orangnya tidak mengetahui hal tersebut. Jadi kalau kita tanya organisasi tersebut, dengan maka mereka langsung berubah menjadi mode defensig.
Kenapa demikian ya? Saya menduga ini hasil dari “pencekokan” (oleh siapa?) budaya bahwa kesealahan itu merupakan sebuah aib. Maka orang banyak menutupi kesalahannya. Padahal bagi saya sebetulnya berbuat salah itu boleh – namanya juga manusia, yang lebih penting adalah bagaimana memperbaiki kesalahan tersebut.
[mau bersambung atau berhenti sampai di sini dulu saja?\
Filed under: Curhat Tagged: postaday2011
Link to full article
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét